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新人寶典:職場菜鳥處事三原則

來源:新華網(wǎng) 編輯:Sister霸
導(dǎo)讀:隨著各大高校畢業(yè)季的結(jié)束,剛畢業(yè)的大學(xué)生們也開始走進了職場,在學(xué)校里是天之嬌子的他們,初涉職場也會面臨著很多相似的困惑。職場菜鳥們?nèi)绾味冗^艱難的“菜鳥期”,處理好與同事上司之間的關(guān)系,顯得格外迫切。

新人寶典:職場菜鳥處事三原則

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小峰表示,自己沒有這樣的困擾,“當(dāng)對方報自己名字的時候,我會立即重復(fù)一遍并說出聲來,以便記憶。如果聽不清楚,我會直截了當(dāng)再問他們的名字怎么寫。這樣,一輪下來,便不會再私下詢問旁邊的同事進行對號了。”

對于新人,職業(yè)顧問一般會建議要勤快多做事。在新的公司,除了安排的工作外,可以主動向上司咨詢,看還有哪些需要做的;又或者主動留意部門同事有哪些要協(xié)助,如整理辦公室、拿取文件等。主動向同事多請教工作上的問題,但要把握尺度。“龍柏林提醒,有些情況暫不了解則不要去碰觸。例如薪資待遇方面、對其他同事的隨意評價等。

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