職場:人情比能力更重要? 來源:《嘉人》2010年12月刊 編輯:michelle 導讀:英國首相丘吉爾承認自己一直到六十多歲才悟出一些做人的道理,杜月笙也曾說:人生有三碗“面”難吃,一是“場面”,二是“錢面”,三是“人情面”。最難吃又難捧的當屬“人情面”。想必這兩位大人物也曾經因“做人”問題而煩惱過。提醒職場新人初出職場的頭三年,要花80%的力氣學做事,另外的20%學做人。但是隨著業務的熟練,第四年開始就要逐漸調整比例,例如60%放在工作技巧上,而40%學習做人。但當你累積了相當的職場關系、擁有影響力之后,“人情”開始找上你了。 人情減肥的有效藥方是“外圓內方”人情減肥的有效藥方是“外圓內方”。一位CEO說他以往仗著專業能力強,很討厭別人不懂。凡人情拜托而來的人選,只要不符合他的標準,連一通電話也不會回給推薦者。離職之后,才知道他私下被同事稱為“冷血動物”。 1 ... 6 7 8 9 10