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嘉人 marie claire 紛享世界 風(fēng)格由我

找工作太發(fā)愁?玩兒轉(zhuǎn)獵頭你就贏

來源:《嘉人》2011年4月刊 編輯:Faith
導(dǎo)讀:好工作往往通過獵頭才能找到!這早成了職場人的共識(shí), 但獵頭行業(yè)良莠不齊,如何判斷打電話給你的那個(gè)好聽聲音 是專業(yè)的獵頭,還是耍你一把的騙子? 如何逃過成為“陪面”的殘酷現(xiàn)實(shí)?如何在獵頭給出的 薪水額度上再爭取50%?《嘉人marie claire》 采訪三位資深獵頭,為你點(diǎn)解玩轉(zhuǎn)獵頭的十八般招數(shù)。

“獵頭最愛有擔(dān)當(dāng)?shù)哪恪!?/p>

“獵頭最愛有擔(dān)當(dāng)?shù)哪恪!?/strong>

招數(shù)1 獵頭打出的第一通電話,40%不會(huì)告訴你是哪個(gè)公司在招聘。

要分辨打來電話的是真正的獵頭還是騙你簡歷的“忽悠”?一句話便知:專業(yè)獵頭第一句絕不是“我不了解你的近況,能給我一份個(gè)人資料嗎?”而應(yīng)該是:“我聽說過你,你在某公司取得過怎樣的成績”;第二句,“某公司某職位正在招人,我認(rèn)為這個(gè)職位適合你,并列舉出幾大原因,包括更有競爭力的年薪”;優(yōu)秀的獵頭甚至?xí)o你更有誘惑力的細(xì)節(jié):“之所以推薦這份工作給你,除了上述原因,也因?yàn)樗阌诮鉀Q你孩子的入學(xué)問題。”那些不愿意告訴你推薦職位的具體公司名稱的獵頭,不一定都不專業(yè)。40%的情況下,獵頭打出的第一通電話不會(huì)告訴你是哪個(gè)公司在招聘,許多公司會(huì)簽訂保密協(xié)議,關(guān)鍵的判斷,還在電話那端的人是否真的了解你。

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